重庆市储备粮管理有限公司（以下简称“公司”）系重庆市国资委管理的市属重点国有企业。公司成立于2010年2月，受重庆市人民政府委托负责市级储备粮油经营管理。公司实行两级法制，本部位于重庆主城，下辖24户全资子企业，覆盖全市30余个区县。
4.精通财务知识，熟悉企业经营管理和金融业务，具有较高的政策水平，具有建立或完善财务体系能力、全面预算管理能力、投资分析能力、风险控制能力、税务筹划能力、资金调度能力及成本控制能力等。
5.熟悉相关业务的国家宏观经济政策及相关法律法规，有较为丰富的综合知识储备，有较强的领悟力、综合分析能力、沟通协调能力、文字表达能力和管理经验；
（1）年龄在45周岁及以下，具备10年及以上财务、审计或金融等相关工作从业经历且最近3年在岗从事相关工作；
（2）应为党政机关、事业单位、国有企业正处级（或相当于正处级）及以上人员或3年及以上副处级（或相当于副处级）人员；或担任过大中型企业（非国有或国有控股企业，下同）财务、审计或金融部门负责人5年及以上；或已（曾）担任大中型企业的财务总监、审计总监或金融总监1年及以上。
（1）年龄在40周岁及以下，具备8年及以上财务、审计或金融等相关工作从业经历且最近3年在岗从事相关工作；
（2）应为党政机关、事业单位、国有企业副处级（或相当于副处级）及以上人员或3年及以上正科级（或相当于正科级）人员；或担任过大中型企业财务半岛·综合中国官方网站、审计或金融部门负责人3年及以上；或已（曾）担任大中型企业的财务总监、审计总监或金融总监1年及以上。
公开报名—简历筛选（含资格审查）—面试（根据面试情况确定参加素质测评人员）—组织考察—体检—确定拟录用人选—公示—任职
（一）对入围面试人员发出面试通知，如某岗位入围面试人员未达到1:3比例不予开考，该岗位招聘程序自动终止；放弃面试的按缺考处理，如实际参加面试只有1人，该岗位招聘程序自动终止。
（二）面试采取竞讲、答辩等形式开展。竞讲内容包括但不限于：应聘人员基本情况、对所应聘岗位角色认知、应聘岗位的优势及不足、应聘成功后如何开展工作。
（一）采取“在线投递”报名方式，应聘人员在报名截止时间内将以下报名资料统一打包投递至邮箱：，投递时请务必标注“XX（姓名）应聘XX（岗位）”。
（二）应聘人员只能选择一个岗位，多投、超过报名截止日期投递、未按《重庆市储备粮管理有限公司应聘登记表》格式填写，均视为投递无效。
（二）我公司在招聘过程中不收取报名费、手续费等任何费用，不开展任何形式的培训。对发布虚假招聘信息的机构，我公司保留追究法律责任的权利。请应聘者提高警惕，防止受骗。
（三）应聘者需对个人信息的完整性、真实性和一致性负责。应聘者资格审查贯穿招聘全过程，对提供虚假信息，伪造、编造有关证件或材料、信息的，一经查实，立即取消应聘资格或不予录用。
（四）在招聘各个环节，我公司将通过电话或邮件的方式通知进入招聘下一环节的人员，未进入应聘下一环节人员，不再另行通知。
（六）根据岗位需要、报名情况、面试情况或考察情况等因素，我公司有权调整或取消个别或全部岗位的招聘工作，并对本次招聘有最终解释权。
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重庆市松树桥中学为重庆市重点中学，学校环境位置优越，办学品质卓越。为满足学生及家长对优质教育的美好生活需要，现面向社会公开招聘以下学科教师。
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重庆钢铁集团矿业有限公司（以下简称重钢矿业）隶属中国宝武钢铁集团宝武资源有限公司，注册资本11亿元，拥有“攀西四大钒钛磁铁矿床”之一的太和矿区，已查明资源量2.93亿吨，远景储量达38亿吨。
【导语】：重庆市储备粮管理有限公司（以下简称“公司”）系重庆市国资委管理的市属重点国有企业。公司成立于2010年2月，受重庆市人民政府委托负责市级储备粮油经营管理。公司实行两级法制，本部位于重庆主城，下辖24户全资子企业，覆盖全市30余个区县。
4.精通财务知识，熟悉企业经营管理和金融业务，具有较高的政策水平，具有建立或完善财务体系能力、全面预算管理能力、投资分析能力、风险控制能力、税务筹划能力、资金调度能力及成本控制能力等。
5.熟悉相关业务的国家宏观经济政策及相关法律法规，有较为丰富的综合知识储备，有较强的领悟力、综合分析能力、沟通协调能力、文字表达能力和管理经验；
（1）年龄在45周岁及以下，具备10年及以上财务、审计或金融等相关工作从业经历且最近3年在岗从事相关工作；
（2）应为党政机关、事业单位、国有企业正处级（或相当于正处级）及以上人员或3年及以上副处级（或相当于副处级）人员；或担任过大中型企业（非国有或国有控股企业，下同）财务、审计或金融部门负责人5年及以上；或已（曾）担任大中型企业的财务总监、审计总监或金融总监1年及以上。
（1）年龄在40周岁及以下，具备8年及以上财务、审计或金融等相关工作从业经历且最近3年在岗从事相关工作；
（2）应为党政机关、事业单位、国有企业副处级（或相当于副处级）及以上人员或3年及以上正科级（或相当于正科级）人员；或担任过大中型企业财务、审计或金融部门负责人3年及以上；或已（曾）担任大中型企业的财务总监、审计总监或金融总监1年及以上。
公开报名—简历筛选（含资格审查）—面试（根据面试情况确定参加素质测评人员）—组织考察—体检—确定拟录用人选—公示—任职
（一）对入围面试人员发出面试通知，如某岗位入围面试人员未达到1:3比例不予开考，该岗位招聘程序自动终止；放弃面试的按缺考处理，如实际参加面试只有1人，该岗位招聘程序自动终止。
（二）面试采取竞讲、答辩等形式开展。竞讲内容包括但不限于：应聘人员基本情况、对所应聘岗位角色认知、应聘岗位的优势及不足、应聘成功后如何开展工作。
（一）采取“在线投递”报名方式，应聘人员在报名截止时间内将以下报名资料统一打包投递至邮箱：，投递时请务必标注“XX（姓名）应聘XX（岗位）”。
（二）应聘人员只能选择一个岗位，多投、超过报名截止日期投递、未按《重庆市储备粮管理有限公司应聘登记表》格式填写，均视为投递无效。
（二）我公司在招聘过程中不收取报名费、手续费等任何费用，不开展任何形式的培训。对发布虚假招聘信息的机构，我公司保留追究法律责任的权利。请应聘者提高警惕，防止受骗。
（三）应聘者需对个人信息的完整性、真实性和一致性负责。应聘者资格审查贯穿招聘全过程，对提供虚假信息，伪造、编造有关证件或材料、信息的，一经查实，立即取消应聘资格或不予录用。
（四）在招聘各个环节，我公司将通过电话或邮件的方式通知进入招聘下一环节的人员，未进入应聘下一环节人员，不再另行通知。
（六）根据岗位需要、报名情况、面试情况或考察情况等因素，我公司有权调整或取消个别或全部岗位的招聘工作，并对本次招聘有最终解释权。电子厂采购